北京時光3月24日報導(dǎo)，人工智能如今是科技行業(yè)的熱點范疇，它牽扯到了無人車、語音助手等下一波創(chuàng)收機會。在這一范疇，中國還落伍于東方。因為國際缺少高程度人才網(wǎng)job.vhao.net，中國科技巨子都在年夜力招募谷歌、Facebook等公司的人才網(wǎng)job.vhao.net，然則像吳恩達如許的AI威望專家仍然難找。文章以為，吳恩達的去職不只是百度的一個喪失，也是對中國公司盡力與東方敵手競爭的一個襲擊。
圖1：李彥宏宣布AI智能機助手度秘
以下是文章全文：
人工智能(AI)能夠是以后科技行業(yè)的最熱點范疇。中國互聯(lián)網(wǎng)巨子和科技創(chuàng)業(yè)公司一向在停止劇烈競爭，從谷歌、Facebook、微軟和全球名牌年夜學(xué)招募頂尖人才網(wǎng)job.vhao.net。
在中國公司挖來的人才網(wǎng)job.vhao.net中，很少有人可以或許到達吳恩達的位置。他在2014年加盟百度擔(dān)負(fù)首席迷信家，擔(dān)任AI研討。作為AI范疇的最威望人士之一，吳恩達曾引導(dǎo)谷歌深度進修項目“Google Brain”。他還在斯坦福年夜學(xué)傳授機械進修課程，在線聽課的先生跨越10萬，確保了他在將來多年在AI范疇的影響力。
這就是為何說，吳恩達在本周的去職不只是對百度的一個襲擊，也是對中國科技公司為了與美國敵手競爭所支付盡力的一個襲擊。
可否留住頂尖人才網(wǎng)job.vhao.net
中國科技公司與谷歌、Facebook、微軟等公司一樣大志勃勃，然則在AI范疇還處于落伍位置。是以，他們必需依附自在活動的人才網(wǎng)job.vhao.net來協(xié)助引導(dǎo)和啟示他們的工程師。如今，在能否有才能留住本國頂尖人才網(wǎng)job.vhao.net成績上，中國科技公司遭到質(zhì)疑。他們還可以或許取得像吳恩達如許的頂尖人才網(wǎng)job.vhao.net嗎？
“中國公司只要異常少的高程度AI人才網(wǎng)job.vhao.net。很多人程度普通，沒有控制自立技巧，”清華年夜學(xué)技巧立異研討中間兼職傳授董潔林表現(xiàn)，“在沒有高程度人才網(wǎng)job.vhao.net的指點下，他們沒法發(fā)明出優(yōu)良結(jié)果。”
科技行業(yè)下一波嚴(yán)重創(chuàng)收機會包含無人駕駛汽車、工業(yè)機械人、預(yù)防性醫(yī)療保健，它們都以如許或那樣的方法環(huán)繞著AI技巧睜開。這也是為何百度和其他中國公司年夜力投資AI的緣由。
圖2：無人車是下一波創(chuàng)收機會之一
立異工廠CEO李開復(fù)稱，在中國，AI研討在近幾年才成為一流年夜學(xué)的重點項目。成果，中國公司愛好聘任在美國年夜學(xué)進修的中國工程師，個中很多人在谷歌、Facebook等公司從事過年夜數(shù)據(jù)基本舉措措施項目，這在中國很少見。
當(dāng)百度在2014年聘任吳恩達時，該公司正面對在2013年開設(shè)硅谷深度進修研討試驗室后，沒法招募到AI人才網(wǎng)job.vhao.net的局勢。
“吳恩達的到來確切供給了很年夜贊助，”一名百度高管稱。一名來自北歐的百度工程師在客歲10月份稱，他參加百度是為了向吳恩達進修，即使他的家人親睦友從未據(jù)說過百度。
吳恩達出身于英國，怙恃是噴鼻港人。他在北京與百度硅谷做事處往返穿越。今朝還不清晰他為什么在加盟百度不到三年后去職，他也沒有解釋本身的下一步意向，只表現(xiàn)與AI有關(guān)。百度表現(xiàn)，他們會持續(xù)成長AI技巧。“我們具有深摯的人才網(wǎng)job.vhao.net貯備，”百度稱。
中國公司年夜力招募人才網(wǎng)job.vhao.net
百度重要競爭敵手阿里巴巴團體、騰訊控股也在年夜力從美國公司招募人才網(wǎng)job.vhao.net。阿里近期宣告了一項歷久計謀，開辟包含AI在內(nèi)的技巧，誓要從全球聘任頂尖科技人才網(wǎng)job.vhao.net。
昔日頭條是一款A(yù)I驅(qū)動的消息聚合運用，日活潑用戶跨越6300萬。知戀人士稱，昔日頭條曾經(jīng)從微軟、Facebook和其他東方公司聘任了AI迷信家和工程師。
知戀人士稱，為了聘任AI人才網(wǎng)job.vhao.net，昔日頭條開出了豐富待遇：AI相干員工的起薪為國民幣80萬元(現(xiàn)金加股票期權(quán))，現(xiàn)金部門很輕易就可以夠跨越國民幣100萬元。
除薪酬，中國公司與美國敵手比擬還有一個優(yōu)勢：7.31億網(wǎng)平易近發(fā)明的海量數(shù)據(jù)。在中國，人們對智能機的應(yīng)用度遠超美國，這為研討人員發(fā)明了更加豐碩的數(shù)據(jù)。
這使得一些不雅察人士信任，雖然掉去了吳恩達如許的威望專家，然則AI范疇的后起之秀仍會考到中國做出一番事業(yè)。
“有中國宏大的市場范圍和立異技巧運用作依托，中國科技巨子關(guān)于頂尖AI人才網(wǎng)job.vhao.net照舊具有吸引力，”高管雇用公司本瓴才富(Caipital Group) CEO翟斌表現(xiàn)，“中國閱歷將為他們的經(jīng)驗添減輕要一筆。”
